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2019专业技术人员创新案例试题及答案

1 单选题 (3.0分)

阿里网商银行的内容包括（ ）

A. 每个城市有1个柜台网点
B. 业务模式丰富多样
C. 提供20万以下的存款产品
D. 500万以上的贷款产品
答案C解析-3.0分

2 单选题 (3.0分)

安全监察室的文化理念是（ ）

A. 宁越位，不缺位
B. 有人负责我协调
C. 无人负责我负责
D. 安全是最大的节约，事故是最大的浪费
答案D解析

3 单选题 (3.0分)

李克强总理指出，企业要焕发生机，就需要创新。这里创新不仅指技术开发创新，同时也包括( )

A. 工艺创新
B. 质量创新
C. 理念创新
D. 营销创新
答案A解析-3.0分

 4 单选题 (3.0分)

以下选项中，不属于提高个人创新能力的方式是（ ）

A. 自我锤炼
B. 在协作中锤炼
C. 在竞争中锤炼
D. 在学习中锤炼
答案C解析-3.0分

5 单选题 (3.0分)

从比亚迪的发展模式来看，其发展路径属于（ ）

A. 模仿—整合—创新—技术领先
B. 模仿—创新—整合
C. 模仿—发展
D. 模仿—整合—发展
答案A解析-3.0分

6 单选题 (3.0分)

关于大连港五项转变的说法，错误的是（ ）

A. 由装卸型向物流型、贸易型以及工业型转变
B. 由追求数量规模型向追求质量效益型转变
C. 由粗放型向集约型转变
D. 由单纯竞争型向合作共赢型转变
答案C解析-3.0分

7 单选题 (3.0分)

“创客”来源于英文单词（ ）

A. Innovators
B. Chunks
C. Maker
D. Doer
答案C解析-3.0分

8 单选题 (3.0分)

“狼文化”也受到不少批评，主要是从适者生存角度，是从“丛林法则”角度来看问题，有些偏激。比亚迪借鉴了狼文化，发展成为（）

A. 袋鼠理论
B. 长颈鹿理论
C. 骆驼理论
D. 蚂蚁理论
答案A解析-3.0分

9 单选题 (3.0分)

1999年，洋河投入大量人力、物力和财力对市场和消费者进行调查，提出了（ ）的概念

A. 清香
B. 浓香
C. 知名度
D. 舒适度
答案D解析-3.0分

 10 单选题 (3.0分)

成立了开放创新中心的时间是（ ）

A. 2009年
B. 2010年
C. 2011年
D. 2012年
答案B

21 判断题 (3.0分)

2015年1月5日，央行批准了十家第三方民营征信机构（ ）

A. 对
B. 错
答案B解析

22 判断题 (3.0分)

小米社区的运营，大部分是基于“米粉”自治的，官方除了发布信息和活动之外，主要是提供平台和技术支持（ ）

A. 对
B. 错
答案A解析

23 判断题 (3.0分)

技术资源平台是技术提供者展示技术的平台（ ）

A. 对
B. 错
答案A解析

24 判断题 (3.0分)

虽然思维定势具有很大的惯性，但是对提高个人创新能力有很大的帮助（ ）

A. 对
B. 错
答案B解析

25 判断题 (3.0分)

在众多创新思维中，有加法思维和减法思维，两者是逆向相悖，不能相容的（ ）

A. 对
B. 错
答案B解析

26 判断题 (3.0分)

头脑风暴法是A·F·奥斯本在1953年首次提出的一种激发创造性思维的方法（ ）

A. 对
B. 错
答案B解析

27 判断题 (3.0分)

天津地铁公司创立了“三通道”发展模式，即设立管理通道、专业通道和技能通道（ ）

A. 对
B. 错
答案A解析

28 判断题 (3.0分)

对普通用户，支付宝极大地方便了人们的生活方式（ ）

A. 对
B. 错
答案A解析

29 判断题 (3.0分)

长兴教育券的想法来自美国，其做法也主要沿袭了美国的做法（ ）

A. 对
B. 错
答案B解析

30 判断题 (3.0分)

在新经济时代，“开放式创新”逐渐成为企业创新的主导模式（ ）

A. 对
B. 错
答案A